No es personal, es solo negocio. ¿Cuántas veces lo hemos escuchado? Cuántas veces nos han explicado que para ganar dinero hacen falta agallas, porque por su propia naturaleza el éxito económico se basa irremediablemente en el abuso. Pero entonces llega ella, Eileen, de dulce sonrisa, visión clara, y en apenas 4 años de actividad logra concebir y consolidar un modelo de negocio que pone en el centro la dignidad del ser humano y, al mismo tiempo, sale al exterior. en el mercado con productos con precios «bajo pedido».
Esto es lo que queremos demostrar, que es posible ser empresa, ser rentable, hacer productos bonitos, pero al mismo tiempo hacer el bien y ayudar a las personas a nivel emocional, financiero y psicológico.
Made For A Woman hoy en día proporciona trabajo a más de 350 mujeres y buenas condiciones de vida para sus familias en uno de los países más pobres del mundo. Al mismo tiempo, capta la atención de los medios de comunicación y las pasarelas de las principales casas, revolucionando el brillante mundo de la moda. Made For A Woman cuenta con hechos un modelo de negocio ganador que, por un lado, se convierte en referencia para las mayores marcas de lujo y, por el otro, relanza a toda una comunidad, creando bienestar, condiciones laborales concretas, emancipación y redención social. Muchos negocios, cero abusos.
Made For A Woman: ¿de qué trata?
El viaje de Made For A Woman comienza en Madagascar en 2019, a partir de la visión clara y la voluntad obstinada de Eileen Akbaraly de combinar oportunidades de negocio, equidad social y atención medioambiental en un proyecto ganador y escalable. En la actualidad, Made For A Woman está entrando en el panorama del lujo global, con su capacidad de poner en primer plano creaciones de moda responsable, obtenidas a partir de materiales y políticas laborales sostenibles, convirtiéndose en sinónimo de alta costura artesanal.
Centrada en los valores fundamentales de integridad y transparencia, Made For A Woman confía sus creaciones en manos de mujeres de entornos vulnerables, ofreciéndoles a ellas una oportunidad real de redención y a la comunidad malgache una plataforma artesanal invaluable.
Desde que era niña siempre supe que quería encontrar una manera de marcar la diferencia en mi país de origen, Madagascar, combinando mi amor por la moda y la urgente necesidad de abordar las increíbles disparidades sociales que veía.
Primera startup de moda de Madagascar arraigada en el emprendimiento social, basado en el empoderamiento femenino, la protección del medioambiente y la valorización de las tradiciones artesanales milenarias malgaches. Hoy está en el centro de atención del sistema de la moda y es amada por las revistas. Pero empecemos por el principio, ¿cómo nació Made For A Woman?
Soy mitad italiana y mitad india, pero crecí en Madagascar. Desde que era niña, siempre supe que quería encontrar una manera de marcar la diferencia en mi país de origen, Madagascar, combinando mi amor por la moda y la urgente necesidad de abordar las increíbles disparidades sociales que veía. Entonces, después de terminar mis estudios, decidí regresar a esta isla, que considero mi tierra, para devolverle algo a mi gente, a mi país, y en 2019 fundé Made For A Woman, optando por un enfoque de emprendimiento social, con el objetivo de mejorar la calidad de vida general de la población de Madagascar. Comenzamos con 8 personas, en un pequeño taller de la capital, hoy trabajamos con más de 350 artesanos, la mayoría provenientes de contextos muy difíciles. Producimos piezas únicas, apreciadas por las casas de moda más prestigiosas, pero lo que más nos enloquece de orgullo es que estas piezas únicas son, literalmente, herramientas y expresión de un modelo de negocio que opta por basarse en la redención y la dignidad del ser humano. No se trata de mera explotación.
Lo que más nos vuelve locos de orgullo es que estas piezas únicas son, literalmente, herramientas y expresión de un modelo de negocio que elige basarse en la redención y la dignidad, no en la mera explotación.
Es prácticamente imposible hablar de Made For A Woman sin hablar de las personas individuales que lo componen. De hecho, en este increíble microcosmos, el producto o el rol no son el objetivo, sino la valorización de las personas que lo cuidan. La producción es solo una herramienta. Entonces, contra la tendencia de nuestro formato, hoy te lo contamos individualmente. Eileen, comencemos contigo, ¿te suena la frase anterior?
Nuestro modelo de negocio, que es la parte innovadora de nuestra empresa, es que somos capaces de integrar un proyecto de impacto social en la línea de producción. Esto es aún más central si consideramos que el sector textil es el tercero del mundo en términos de número de personas involucradas e impacta la calidad de vida de millones y millones de personas en los países en desarrollo y subdesarrollados. Ya sabes, la idea de tener que ir a trabajar todos los días y ser miserable, sin siquiera conseguir lo suficiente para mantenerse, ¿cómo puede ser normal?
Tenemos que poder ir al trabajo felices, con ganas de ir a trabajar, sabiendo que encontraremos respeto, alguien que se preocupa por nosotros y las condiciones para expresar potencial y talentos. Somos seres sociales, necesitamos estar juntos, sentirnos cuidados. Y creo que el lugar de trabajo es un lugar que tiene la responsabilidad de devolver a los empleados el amor y la atención que merecen. Entonces sí, es esencial volver a centrar la atención en la conciencia de que la producción es una herramienta.
Ya sabes, la idea de tener que ir a trabajar todos los días y ser miserable, sin siquiera conseguir lo suficiente para sustentarse, ¿cómo es eso normal? Tenemos que ir al trabajo felices, sabiendo que encontraremos respeto y condiciones para expresarnos.
Mialy, 23 años, una sonrisa encantadora y un rol importante dentro de Made for A Woman. ¿Cómo te involucraste en el proyecto?
Después de graduarme envié muchas solicitudes, pero cuando tuve la oportunidad de unirme a Made For A Woman, no tuve dudas, era el lugar indicado para mí. Su misión única e increíble de hacer negocios comprometiéndose a apoyar a las personas vulnerables de Madagascar y con especial atención al empoderamiento de las mujeres da un significado real al compromiso de cada día y me hace sentir afortunada de estar aquí.
Además, trabajar en Made For A Woman me permitió crecer mucho. Cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, tanto a nivel profesional como personal. Y, lo que es muy importante para mí, este trabajo me ha dado la oportunidad de ayudar a mi familia a satisfacer sus necesidades.
Hoy Mialy es la única con carrera de su familia, desempeña un rol directivo en la empresa y cursa un Máster en Finanzas y Contabilidad. Gracias a ella, su familia tiene los recursos para vivir en paz. Gracias a ella su hermano está en la universidad y, en el futuro, el menor también irá allí. A los 23 años puede mantener a toda la familia.
¿Cómo te hace sentir con tan solo 23 años tener ya toda esta responsabilidad?
La verdad es que me hace sentir afortunada, esto es sin duda lo fundamental. Por mi naturaleza siempre intento poner todo en perspectiva, hacer las cosas bien y, sobre todo, pensar en el futuro, en los objetivos más grandes que intentamos alcanzar. Agradezco mucho a la vida estar dentro de Made For A Woman y no de otras empresas, porque aquí me siento realizada de verdad.
Para mí es importante contribuir a la prosperidad de Made For A Woman, porque sé que es una empresa que tiene un valor único y un gran potencial.
Sigo siendo consciente de todas las mujeres que todavía se ven obligadas a vivir el día a día. Mi compromiso de crecer profesionalmente es también para ellas, crear y apoyar condiciones que den nuevas oportunidades a quienes las necesitan.
Hay un detalle que nos llamó mucho la atención antes, mientras hablabais entre bastidores, la atención casi maternal con la que Eileen tranquilizó a Mialy y la completa y generosa confianza con la que Mialy sonrió a cambio. Digamos, en su mayor parte, que no es exactamente la clásica relación jefe-empleado… Aquí es obligada una reflexión sobre cuánto vale la #sororidad, incluso en las relaciones laborales.
Mialy –nos cuenta Eileen apasionadamente– es una de las primeras personas que me mostró, con claridad meridiana, cuánto potencial no expresado tiene mi país. Es una de las personas más inteligentes que conozco, es muy joven y sostiene sola a toda su familia y no hay un solo día, un solo momento, en el que no la haya visto sonreír. Ya sabes, hay días que llego a trabajar de mal humor y tal vez me enfado, me impaciento. Ella no, nunca, sonríe. Le tengo mucho respeto, por su forma de afrontar la vida y el compromiso que pone en su trabajo, ¿cómo no hacer todo lo posible para estar a su lado con plena lealtad como lo haría uno con una hermana? Ella lo hace por mí. Y al mismo tiempo pienso: ¿por qué detenernos solo en ella? ¿Cuántas otras personas hay que merecen las mismas oportunidades a las que todavía no hemos podido llegar? La #sororidad también nos recuerda que nunca debemos sentirnos realizados o superiores a alguien, es recordar trabajar duro para crear para otra persona las oportunidades que nosotros tuvimos . No importa de dónde vengas, no importa lo que tengas, ¿a quién le importa? En algún momento nuestras vidas terminarán. Un día todos dejaremos este mundo de la misma manera, intentemos sacar lo mejor para todos, todos juntos.
La #sororidad también es recordarnos que nunca debemos sentirnos superiores a alguien, es recordar comprometernos a crear para otra persona las oportunidades que hemos tenido.
La #sororidad –repite Mialy– debe recordarnos sobre todo que debemos ser agradecidos por lo que tenemos y ser generosos, comprometernos para que otros también puedan tener la oportunidad de una vida mejor. Tengo 23 años y tengo la responsabilidad de mantener a mi familia, pero tengo suerte, porque puedo hacerlo y lo puedo hacer con alegría y sintiéndome realizada.Pero sigo siendo consciente de todas las mujeres que todavía se ven obligadas a vivir día a día, soportando condiciones indescriptibles para ganar dinero con el que comprar comida para sus hijos o nietos. No pueden ahorrar, no pueden hacer planes para el futuro. Mi compromiso de crecer profesionalmente es también para ellas, poder hacer lo mejor que pueda para crear y apoyar condiciones que den nuevas posibilidades a quienes las necesitan. Esto es ser hermanas. Tenemos que aprender a ser agradecidos y dejar lo mejor de nosotros en todas partes, dondequiera que vayamos, hagamos lo que hagamos.
¿Cuál es el mayor aporte que esperas hacer con el proyecto @MadeForAWoman?
Creo que Made For A Woman es un modelo excelente que debería replicarse tanto en los países en desarrollo como en los desarrollados. Lo que somos no requiere condiciones especiales, lo que hacemos es devolver la dignidad, la misma dignidad que todos merecemos. Esto se puede hacer independientemente del área de negocio específica. Lo que hacemos, lo que de verdad es diferente, es que tenemos psicólogos, tenemos médicos, tenemos un área infantil. Tenemos seguro médico para todos. Tenemos comida para todos. Estas son necesidades básicas que todo el mundo necesita para vivir. Esto es lo que queremos demostrar, que es posible ser una empresa, ser rentable, hacer productos bonitos, pero al mismo tiempo hacer el bien, ayudar a las personas a nivel emocional, financiero y psicológico.
Este modelo de negocio no nos ha hecho más frágiles ni nos ha mantenido en la sombra, gracias a este modelo hoy se ponen en contacto con nosotras todas las marcas más importantes del mundo de la moda. Nuestro compromiso es aprovechar esta visibilidad para dar a conocer cada vez más nuestro modelo de negocio, para que poco a poco todo el sector textil siga este camino.
Gracias a este modelo de negocio, hoy se ponen en contacto con nosotras todas las marcas más importantes. Nuestro compromiso es utilizar esta visibilidad para que todos en el sector textil sigan poco a poco este camino.
